Concerncontroller bij Amstelring

Solliciteer direct

Over deze vacature

Als Concerncontroller ben je een vakspecialist in jouw eigen beleidsdomein en heb je een overstijgende, Amstelring brede blik. Ontwikkelingen worden van buiten, maar ook binnen de organisatie opgehaald en gecombineerd, strategische uitdagingen worden gesignaleerd en deze worden vertaald naar adviezen en keuzes richting en ter ondersteuning van de Raad van Bestuur.

De afdeling business control is verantwoordelijk voor de inrichting en de uitvoering van de P&C-cyclus. Tot de verantwoordelijkheid van jou als concerncontroller behoren risicomanagement, compliance, monitoring van de (financiële) informatievoorziening, advisering bij besluitvorming, uitvoeren van (financial) audits, AOIC, treasurybeheer en fiscaliteiten. Je geeft daarbij functioneel leiding aan de 5 businesscontrollers en werkt nauw samen met het Raad van Bestuur.

Verder houdt je je als Concerncontroller bezig met:
• Het toezien van de uitvoering van de strategische beslissingen;
• Amstelring brede thema’s en grootschalige, organisatie brede en kritische programma’s;
• Verandertrajecten binnen Amstelring;
• Is procesverantwoordelijke en houdt hier over de regie;
• Het begeleiden van het samenspel.

Ook doorleef je de koers van Amstelring in in- en externe contacten, lobbyt aan regionale en landelijke tafels voor beleidsbeïnvloeding en je bent aanstekelijk en inspirerend: een visitekaartje voor Amstelring. Je geeft hierdoor sturing aan de samenwerking met externe stakeholders.

Binnen de rol van Concerncontroller werk je samen met RVE managers, collega’s van het ISA (Integraal Serviceteam Amstelring) en het WSC (Wijkservicecentrum) om de gestelde strategische doelen verder uit te werken en te bereiken.

Als Concerncontroller ben je deskundige op een eigen beleidsdomein en heb je een organisatie brede en RVE overstijgende rol. Je bent de regiehouder en initieert, coördineert en bewaakt ‘going concern’ en strategische beleids- en organisatieontwikkeling in lijn met de koers van Amstelring.

Als Concerncontroller draag je bij aan de toekomstbestendigheid van Amstelring en haar impact op de (ouderen)zorg in Nederland. Je bent beslissingsbevoegd aangaande beleidsvoorstellen en implementatietrajecten aangaande het eigen beleidsdomein.

De organisatie en jouw afdeling

Amstelring is een innoverende zorgorganisatie die zich richt op verpleeghuiszorg, wijkzorg, dagbesteding en thuiszorg in de regio Amsterdam, Amstelland en Meerlanden. Circa 4.000 medewerkers bieden zorg en ondersteuning aan ruim 2.000 bewoners in de 22 locaties en aan 3.000 cliënten die thuis wonen. In 2019 bedroeg de omzet van Amstelring 215 miljoen euro. Amstelring is een platte organisatie met korte lijnen. Om onze RVE-Managers en Raad van Bestuur optimaal te ondersteunen zijn wij momenteel op zoek naar een concerncontroller die bij ons het verschil wil maken!

Binnen Amstelring is een vastgoedontwikkeling een belangrijk thema voor de komende jaren. Door de financieel gezonde positie van Amstelring kunnen daar de financiële middelen voor worden aangetrokken. Dit behelst het aankopen van nieuwe gebouwen maar ook het renoveren van de eigen gebouwen

Jouw achtergrond

• Je hebt een afgeronde vakspecialistische WO opleiding;
• Je hebt ruime werkervaring en aanvullende opleidingen in beleidsadvisering, veranderkunde en/of project- en accountmanagement;
• Je hebt ervaring met het begeleiden en beoordelen van strategische vastgoedbeslissingen;
• Houdt zich op de hoogte van relevante in- en externe ontwikkelingen en veranderingen van wet- en regelgeving ten behoeve van het beleidsontwikkeling en advisering;
• Je hebt bij voorkeur leidinggevende ervaring.

Arbeidsvoorwaarden

• Er wordt een uitdagende baan geboden in een dynamische, maatschappelijk betrokken werkomgeving;
Samenwerken met leuke collega’s;
• Er wordt een arbeidsovereenkomst voor een jaar gegeven met de intentie tot verlenging;
• De functie is voor 32-36 uur in de week en geïndiceerd in salarisschaal VVT 75 (€5.492 - €7500 bruto per maand);
• Je kunt rekenen op aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering (8,33%), pensioenregeling, fietsplan, reiskostenvergoeding en aantrekkelijke personeelskortingen op verzekeringen, theaters en concerten.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure:

Vragen? Bel, app of mail me!

Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact met ons op.

Roelof

06-28619980
Job alert

Nu geen nieuw avontuur voor jou?

Meld je aan voor een job alert en wij houden je op de hoogte wanneer er relevante avonturen voor jou zijn.